À propos du rôle
Le Centre d'excellence Santé (COE) de Marsh Santé et Avantages sociaux Canada recherche un Conseiller Adjoint pour rejoindre notre équipe au Canada.
Ce rôle appuie les équipes locales de consultation en avantages sociaux en effectuant et en examinant des analyses complexes, des rapports, des soumissions de l'assureur, des renouvellements et des vérifications financières. Le candidat retenu guidera également les analystes moins expérimentés du COE, effectuera une révision technique par les pairs, appuiera la coordination des projets et contribuera à l'amélioration continue des outils, modèles et processus.
Il s'agit d'une excellente occasion pour un professionnel expérimenté en avantages sociaux qui allie des compétences techniques et analytiques solides à une approche collaborative, axée sur la qualité et l'encadrement.
À quoi vous attendre
Le Centre d'excellence Santé (COE) de Marsh Santé et Avantages Sociaux Canada recherche un Conseiller adjoint pour rejoindre notre équipe au Canada. Ce rôle appuie les équipes locales de consultation en avantages sociaux en effectuant des analyses complexes et des vérifications financières. Vous guiderez les analystes moins expérimentés du COE, assurerez une revue technique par les pairs et contribuerez à l'amélioration des processus.
Vos principales responsabilités
- Effectuer des analyses complexes des régimes de santé et d'avantages sociaux avec une supervision minimale, en assurant une qualité et une exactitude élevées
- Préparer des rapports et des projets complets incluant des analyses de renouvellement, des analyses de soumissions et des vérifications financières
- Mener des revues techniques du travail des analystes du COE pour évaluer l'exactitude, l'exhaustivité et la qualité
- Fournir des conseils et un encadrement aux analystes moins expérimentés sur les outils, les méthodologies et les concepts de santé et d'avantages sociaux
- Appuyer les activités de coordination des projets et gérer plusieurs mandats concurrents
- Assurer la liaison avec les équipes locales de consultation et les assureurs pour obtenir l'information et fournir les mises à jour
- Identifier les possibilités d'améliorer l'efficacité, la cohérence et la qualité dans les processus du COE
Ce que vous devez posséder
- De cinq à sept années d'expérience pertinente dans les avantages sociaux, de préférence dans un environnement de consultation, courtage, assurance ou domaine connexe
- Une solide connaissance des principes de souscription des régimes collectifs, des diverses méthodes de financement, des appels d’offres auprès des assureurs, de l'analyse des renouvellements et des rapports financiers
- La capacité de travailler de manière indépendante tout en contribuant efficacement dans un contexte d'équipe
- Une expérience dans la prestation de conseils techniques, l'encadrement, la formation ou la révision technique par les pairs auprès de collègues
- Une expérience de prise en charge des échéanciers et d'appui aux activités de coordination ou de gestion de projets
- Des compétences supérieures en gestion du temps et organisation, avec une attention minutieuse aux détails et un engagement envers l'exactitude
- Des compétences analytiques solides et une maîtrise avancée de Microsoft Excel
- Une maîtrise de Microsoft Office, incluant Word et PowerPoint
- D'excellentes compétences en relations interpersonnelles, communication verbale et écrite
- La capacité de travailler efficacement dans un environnement où les priorités et les exigences peuvent changer rapidement et de respecter les délais serrés
- La curiosité intellectuelle et le désir de développer de nouvelles compétences et capacités
- Un diplôme d'études postsecondaires ou une expérience équivalente en sciences actuarielles, mathématiques, statistique, finance ou domaine connexe
- La volonté et la capacité d'obtenir et de maintenir les permis d'assurance-vie appropriés, selon la réglementation provinciale et les politiques de Marsh
Ce qui vous distingue
- Un bilan d'excellence du service à la clientèle et de gestion de plusieurs livrables concurrents
- La capacité d'expliquer clairement les concepts de santé et d'avantages sociaux aux collègues et clients internes ayant des niveaux de connaissance technique variés
- Une expérience de l'analyse des soumissions des assureurs, des propositions de renouvellement et des analyses financières
- Un jugement solide et la capacité d'identifier si une analyse est exacte, complète et raisonnable
- Une approche axée sur l'encadrement et un intérêt véritable pour soutenir le développement des analystes moins expérimentés
- Une expérience de travail avec les équipes locales de consultation et les assureurs
- Un esprit d'amélioration continue et un intérêt pour la rationalisation des processus et l'amélioration des outils et modèles
- La capacité de travailler avec une supervision limitée tout en sachant quand escalader les questions ou problèmes
- Une approche collaborative, fiable et axée sur la qualité
- Le bilinguisme français-anglais (un atout)
- La désignation LLQP ou équivalent provincial (un atout)
Pourquoi nous rejoindre
- Nous vous aidons à être à votre meilleur grâce à des possibilités de développement professionnel, un travail intéressant et des chefs de file bienveillants
- Nous cultivons une culture dynamique et inclusive où vous pouvez travailler avec des collègues talentueux pour créer de nouvelles solutions et avoir un impact pour vos collègues, clients et collectivités
- Notre ampleur nous permet de fournir un éventail de possibilités de carrière, ainsi que des avantages et récompenses pour améliorer votre bien-être
